最近の更新 マニュアル
年度
総件数
確認待ち
採用
不採用
未改善
改善済み
現状維持

今日も社員の声をチェックしましょう!

提案をひとつずつ丁寧に確認してください。

総削減金額(換算後)
円/年
その他削減金額
円/年
削減人員
人/年
削減時間
時間/年
ID 提案日 社員番号 氏名 所属 件名 ジャンル ステータス 改善状況 写真 印刷 操作
読み込み中...
年度
提出集計 0 名
社員番号 社員名 部門 所属 区分 総件数 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月
読み込み中...
支払対象の提案件数
対象社員数未払のみ
支払済 0
未払 0
支払総額
必要 1,000円札
必要 500円玉
支払予定日
支払一覧 「採用」ステータスに変更された月で集計・1件 500
支払済 支払者 社員番号 氏名 部門 所属 区分 提出件数 金額 1,000円札 500円玉
読み込み中...
年度
総件数
確認待ち
採用
不採用
未改善
改善済み
現状維持

採用提案の定量効果

換算レート:1人/年 = — 円、1時間 = — 円

総削減金額(換算後)
円/年
その他削減金額
円/年
削減人員
人/年
削減時間
時間/年
採用ステータスの提案を中心に集計:KPI「採用」「削減○○」「総削減金額」、部門別ランキング、個人TOP10、月次推移の「提案数」は採用提案のみ。 総削減金額 = その他削減金額 + 削減人員 × 1人/年単価 + 削減時間 × 1時間単価(換算レートは設定タブで変更可能)。 「改善済み」系(KPI「改善済み」・部門別ランキング・月次推移の改善済み数)は改善済みフラグ=1の提案のうち、改善済みになった日が絞り込み期間内のものだけを集計します(提出日ではありません)。 KPIカードは ステータス軸(確認待ち・採用・不採用=提出日基準)と 改善状況軸(未改善・現状維持=提出日基準、改善済みのみ改善済み日基準)の2系統を併記しています。改善済みだけ判定日が異なるため、改善状況軸の合計は総件数と一致しない場合があります。カテゴリ別件数は全提案を集計。 月次推移グラフは月絞り込みに関係なく選択年度の12ヶ月を表示します。
月次推移( 月絞込中も年度全体を表示
部門別 提出率
在籍社員のうち期間内に1件以上「採用」提案を出した社員の割合
#部門提出率
読み込み中...
部門別 提出数ランキング
期間内の「採用」提案件数
#部門件数
読み込み中...
部門別 改善済みランキング
改善済みフラグ=「改善済み」の件数(改善済みになった日で期間絞込)
#部門件数
読み込み中...
個人提案数ランキング(TOP 10)
期間内の「採用」提案件数
#氏名所属件数
読み込み中...
カテゴリ別 件数分布
期間内の全提案件数(採否問わず)
#ジャンル件数
読み込み中...
部門別 総削減金額ランキング
採用提案の換算後合計(円/年)
#部門総削減金額(円/年)
読み込み中...
個人別 総削減金額ランキング(TOP 10)
採用提案の換算後合計(円/年)
#氏名所属総削減金額(円/年)
読み込み中...
部門別 採用1件あたり平均削減金額
部門の「提案の質」をはかる指標(採用件数=0 の部門は対象外)
#部門1件あたり(円/年)
読み込み中...
部門別 在籍1人あたり累計削減金額
部門全体の「貢献度」をはかる指標(在籍0 の部門は対象外)
#部門1人あたり(円/年)
読み込み中...
部門マスタ
部門名 0 件
読み込み中...
所属名 0 件
読み込み中...
ジャンル設定 0 件
担当部門外のため閲覧のみ
部門を選択するとジャンルが表示されます
社員を追加
空欄なら担当部門全体の提案を管理できます。所属を選ぶと提案管理スコープがその所属だけに絞られます(社員管理は引き続き部門全体)。
通知メール用。登録すると編集画面で通知トリガーを ON にできます。
社員マスタ
0 件
社員番号 氏名 部門 所属 区分 権限 担当情報 退職日 操作
読み込み中...
なりきりモード(動作確認用)

マスター管理者が「準管理者」「承認者」「一般社員」になりきって UI の見え方を確認するためのモードです。なりきり中は書き込み操作(提案投稿・承認・社員編集など)はすべてサーバー側で拒否されます。閲覧専用です。

読み込み中...
選択した所属の提案だけを担当します。何も選ばなければ担当部門配下の全所属が対象です(社員マスタの「絞り込み所属」と同じ挙動)。
担当部門を選択してください
読み込み中...
削減効果の換算レート

提案フォームで入力された「削減人員(人/年)」「削減時間(時間/年)」を、ダッシュボード・提案分析レポートで金額換算する際の単価です。変更後は再ロードで全画面の数値が新レートで再計算されます。

円/年
「削減人員」1人 = 1年分の労働力
円/時
「削減時間」1時間あたりの金銭価値
採用提案の支払関連設定

採用された改善提案 1 件あたりに社員へ支払う金額と、集計対象月の翌月における支払予定日です。単価は1,000円札と500円玉のみで支払う運用のため500円の倍数で入力してください。変更すると支払管理タブの集計が再計算されます。

円/件
500円の倍数で入力
翌月
月末を超える日はその月の末日に自動調整されます
kintone 連携設定(ちぬや冷食 社員マスタ同期用)

kintone で管理されている「ちぬや冷食」拠点の社員マスタを、このアプリへ取り込むための接続情報です。社員マスタ画面の「kintone 反映」ボタンから呼び出します。

本番環境では別途、本番管理画面から再入力が必要です。開発環境と本番環境は DB ファイルが分かれているため、ここで入力した値は開発環境にしか保存されません。
kintone を開いたときの URL の ○○○.cybozu.com 部分
社員マスタアプリの URL /k/123/ の数字部分
現在の状態: 読み込み中...
入力すると上書き保存されます。空欄のまま保存すると既存値が保持されます(誤って消さない設計)。kintone アプリの「アプリの設定」→「カスタマイズ/サービス連携」→「API トークン」で「レコード閲覧」権限のみのトークンを発行してください。
kintone 取込社員に紐づく部門名(このアプリの部門マスタに事前登録が必要)
提案 CSV 取り込み(移行用)

既存運用から本アプリへ提案データを一括移行するための機能です。写真以外のデータを取り込めます。採用ステータスは全件「採用」、採用日は提案日と同日でセットされます。改善状況=改善済みの場合は改善日も提案日と同日になります。

CSV 仕様: 8 列(提案日 / 社員番号 / 件名 / 現状 / 改善案 / 効果 / ジャンル / 改善状況)。提案日・社員番号・件名・現状・改善案・効果・ジャンルは必須。

メール通知テンプレート

通知トリガーごとに、自動送信されるメールの件名と本文を編集します。本文には {{ employee_name }} のような差し込み変数を含められます。

利用可能な差し込み変数
改善提案の削除ログ

マスター管理者が削除した改善提案の履歴(直近 100 件)です。本文を含めて完全に記録されているため、削除後でも内容を参照できます(写真は物理削除のためファイル名のみ記録)。

削除日時 削除者 管理番号 件名 提案者 所属 ステータス 理由
読み込み中...